Antes de enviá-los a qualquer lugar, Jesus primeiro os chamou para estarem com Ele.
Jesus chamou os Doze para estarem com Ele antes de enviá-los a qualquer lugar. “Escolheu doze… para que estivessem com ele, fossem enviados a pregar” (Marcos 3:14, NVI). Primeiro o estar. Depois o enviar.
Nosso processo missionário muitas vezes inverte essa ordem. Recrutamos pessoas talentosas, treinamos para o campo e comissionamos com uma oração no altar. A formação, o lento moldar do caráter, da convicção e da comunhão com Cristo, fica tratada como algo de que o campo cuidará. E o campo cuida deles.
O estudo global de atrito missionário da Aliança Evangélica Mundial mostrou que 71% dos missionários que deixam o campo prematuramente o fazem por razões evitáveis: conflitos com colegas, solidão, estresse, problemas de saúde. Atrito nessa escala é uma crise de formação. Uma vida interior não formada encontra a pressão da vida exterior, e algo se quebra.
Amy Newsome, que lidera o cuidado de membros na Mission to the World, diz com clareza: missionários são “quebrantados, falhos, pecadores e vulneráveis exatamente como todos os outros membros da família de Deus”. O campo não torna ninguém santo. Ele expõe o que a igreja não formou.
Antioquia entendia isso. A igreja ali adorou, jejuou e orou antes de enviar alguém a qualquer lugar (Atos 13:1-3). O envio fluiu de uma comunidade já formada ao redor de Cristo.
Então a pergunta para toda igreja que comissiona missionários não é só “Eles estão treinados?” É “Eles estão formados para durar?”
O que mudaria na sua igreja se a prontidão missionária fosse medida como Jesus a mediu, pela proximidade dEle antes da habilidade para a tarefa?
